今年以來，王石凹礦以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐、安全生產(chǎn)活動月、“安康環(huán)”競賽、全覆蓋督導(dǎo)檢查等活動為契機(jī)，以“黨員身邊無三違”活動為主線，圍繞礦井安全生產(chǎn)的總要求，強(qiáng)化四重保障，有效的促進(jìn)黨群各部門政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和宣傳優(yōu)勢的發(fā)揮。
教育引導(dǎo)凝聚工作正能量。該礦充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)優(yōu)勢，通過正面典型人物選樹、先進(jìn)事跡報道等形式，營造遵章自豪、違章可恥的氛圍；引導(dǎo)職工樹立人人自查、時時自省的意識；關(guān)注職工個體需求和情感需求，通過暢通思想信息的收集、處理、分析、反饋渠道，及時解決職工工作生活上的問題和困難，幫助職工解除后顧之憂，將思想統(tǒng)一到干好本職工作上來，凝聚發(fā)展正能量。
黨群各部門筑牢安全堡壘。該礦將“黨員身邊無三違”活動與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)黨員示范表率作用發(fā)揮，真正做到黨員自身無“三違”；激發(fā)群監(jiān)員做好安全隱患排查、自查自糾、意見收集、處理整改工作，爭當(dāng)安全生產(chǎn)排頭兵；抓好青安崗的管理、監(jiān)督、考核工作，組織青安崗員開展“零點(diǎn)查崗”、突出行動等活動；持續(xù)深化女工協(xié)管促安全活動，筑牢安全生產(chǎn)二道防線。
安全文化激活班組細(xì)胞。該礦積極推進(jìn)安全文化進(jìn)區(qū)隊、進(jìn)班組、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭活動，從源頭控制安全隱患的發(fā)生；將安全文化工作作為優(yōu)秀班組、班組長日常考核及年度評比的重要內(nèi)容，激發(fā)班組由內(nèi)而外的工作動力；注重安全文化愿景引領(lǐng)、寬嚴(yán)相濟(jì)、激勵引導(dǎo)、溝通交流等方式的作用，全方位強(qiáng)化職工的主動安全意識以及對安全大檢查的正確認(rèn)識。
加強(qiáng)監(jiān)督考核促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。該礦堅持開展安全生產(chǎn)責(zé)任制督查活動，切實(shí)把安全管理的責(zé)任、制度、規(guī)程、措施等落實(shí)到實(shí)處；深入開展安全宣傳教育診斷工作，查找分析事故的思想根源和深層次原因；嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部24小時值班制度及走動式管理，不斷強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任；暢通群眾信訪舉報的通道，及時接受并處理各級領(lǐng)導(dǎo)干部違反安全管理的舉報，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
編輯：郝 龍
