近期，陳家山煤礦生活后勤部門，按照該礦黨政領導的安排部署，以服務礦井安全生產，共建穩(wěn)定和諧礦區(qū)為抓手，不斷提高后勤服務質量，拓寬服務渠道，延伸服務觸角，營造穩(wěn)定氛圍。
一是加強管理，提升干部職工服務意識。該礦生活公司各分管經理深入所屬單位班組，利用各種學習時間，教育干部職工增強工作責任心，樹立“職工家屬利益無小事，我為人人，人人為我”的服務意識，按照“有理有序”原則，在服務中加強管理，在管理中優(yōu)化服務，勤動腦，善用手，竭盡全力搞好服務工作。二是實施冬季“三防”安全大檢查。宣傳部門利用礦區(qū)各種媒介大力宣傳冬季“三防”知識，使冬季“三防”知識做到了家喻戶曉。并由該礦生活公司牽頭，對全礦各工業(yè)場所、家屬住宅區(qū)進行了全面的冬季“三防”檢查，由物業(yè)公司組織對全礦供水、供暖系統(tǒng)進行了全面排查，及時解決了家屬區(qū)供水、職工醫(yī)院供氣管路老化等問題。三是加強了“兩堂一舍”的管理。職工浴池水清池凈、水溫適宜，更衣室做到了干凈清潔，窗明柜凈，安排專廚、專人為四點班和夜班職工做飯、為單身職工拆洗被褥。使職工升井后，能夠洗上熱水澡、吃上可口飯，住上溫暖家。四是強化寨子溝、沮水苑、東店等住宅區(qū)的物業(yè)管理。對礦區(qū)各工業(yè)廣場、家屬住宅區(qū)等衛(wèi)生區(qū)域進行了全面清掃，消滅了衛(wèi)生死角，礦區(qū)衛(wèi)生面貌，生活環(huán)境不斷改善。五是按照《銅川礦務局、實業(yè)集團有限公司后勤服務產業(yè)整合移交方案》精神要求，在做好整合移交各項基礎資料登記、填寫和整理工作的同時，研判、掌控移交和移交后可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素，確保了各項工作的平滑銜接，維護了礦區(qū)的正常生產生活秩序。
實習編輯：郝 龍
