為確保將“雙節(jié)”送溫暖活動(dòng)安排落到實(shí)處，見(jiàn)行見(jiàn)效，機(jī)關(guān)中心工會(huì)牽頭，專人負(fù)責(zé)，對(duì)全中心困難職工進(jìn)行摸底調(diào)查，將重點(diǎn)放在離退休職工、病傷亡家屬及特困特殊群體，以摸底排查全覆蓋，政策宣傳，確保工作開(kāi)展落實(shí)落地。
據(jù)了解，該中心“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)宣傳及時(shí)到位到位、安排專人負(fù)責(zé)，明確摸底調(diào)查時(shí)間、調(diào)查范圍、困難職工界定條件、申報(bào)困難戶需提供的材料和工作程序，及時(shí)掌握困難職工的新情況新動(dòng)態(tài)新變化，完善困難職工檔案，對(duì)照困難職工界定條件，認(rèn)真審核原始材料，深入基層摸底調(diào)查，嚴(yán)格把關(guān)，及時(shí)調(diào)整和完善困難職工檔案，確保做到一個(gè)不錯(cuò)、一個(gè)不漏，一個(gè)不少。
該中心要求，要充分認(rèn)識(shí)做好困難職工摸底調(diào)查工作的重要性，明確責(zé)任、高度重視、認(rèn)真摸底、嚴(yán)格審核、加強(qiáng)監(jiān)督、推進(jìn)工作、動(dòng)態(tài)管理，對(duì)不符合條件的要做好政策解讀和思想工作，并由專人負(fù)責(zé)，對(duì)所報(bào)的困難職工入戶走訪，了解家庭其他成員的收入情況，家庭致困主要原因等，深入調(diào)查了解困難職工生活狀況，做到知困難職工家庭現(xiàn)狀、知家庭經(jīng)濟(jì)收入現(xiàn)狀、知困難原因、知救助需求。
同時(shí)，對(duì)于困難職工，時(shí)刻掌握他們的生活情況，第一時(shí)間知情、第一時(shí)間關(guān)懷、第一時(shí)間上報(bào)、第一時(shí)間幫扶，充分發(fā)揮工會(huì)組織功能，讓困難職工時(shí)刻感受到組織的溫暖，成為讓職工真正信賴，讓社會(huì)真正認(rèn)可的群體組織。要做好宣傳工作，增強(qiáng)政策宣傳影響力、覆蓋率，樹(shù)立良好形象，營(yíng)造切實(shí)為困難職工扶貧幫困的積極向上的社會(huì)氛圍。
